
¿La Fed y el Banxico muestran posturas encontradas?
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En respuesta a los retos que enfrentan las empresas mexicanas en el cumplimiento de normativas laborales, Trade & Law College presentará en octubre el Diplomado en Compliance Laboral, con el objetivo de ayudar a las compañías a prevenir riesgos legales.
El curso estará a cargo de la Mtra. Rubí Alethia Ponce Pérez, especialista en derecho laboral y Directora Global Jurídica en una empresa panificadora de renombre mundial. Según la Mtra. Daniella Martínez Rodríguez, Directora Administrativa de Trade & Law College, el diplomado abordará de manera integral las normativas más relevantes, incluyendo el capítulo 23 del T-MEC, proporcionando herramientas prácticas para afrontar los desafíos del cumplimiento legal.
Uno de los principales objetivos es preparar a los participantes para las inspecciones de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) y ayudarles a comprender las implicaciones legales del delito de explotación laboral, un tema crucial en el entorno laboral actual.
La Mtra. Martínez, también CEO de TLC Asociados, destacó que el diplomado combina teoría y experiencia práctica, con un enfoque en la implementación de medidas de compliance que garanticen entornos laborales seguros y conformes a las exigencias legales nacionales e internacionales.
Además, afirmó que la adopción de estas medidas no solo protege a los trabajadores, sino que también promueve operaciones más transparentes y responsables, ayudando a evitar sanciones legales. También se hará una revisión detallada de las responsabilidades empresariales durante las inspecciones de la STPS y del cumplimiento de las regulaciones del T-MEC.
Finalmente, subrayó la importancia de un enfoque preventivo en compliance, que no solo asegura el cumplimiento de la ley, sino también la estabilidad financiera y operativa de las empresas a largo plazo.
Para más información, los interesados pueden contactar a la Coordinación Académica de Trade & Law College a través del correo info@tradelawcollege.edu.mx o al 663-167-2862 (llamada o WhatsApp).
FUENTE: STAFF
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